4月18日上午，河南省开封市通许县高新区纪工委组织召开了“能力作风建设年”监督检查工作推进会，会议总结了近期工作推进的情况，分析查找问题和短板，并就下一步的工作进行了安排部署，高新区党工委、管委会领导班子、各部门负责人参加会议。
陆书记首先传达了《关于开展能力作风问题查摆工作的通知》，并要求大家一要提高思想认识，充分认识“能力作风建设年”活动督导工作的重要意义，切实把思想和行动统一到高新区的各项决策部署上来；二要压实主体责任，随着高新技术开发区全面步入改革新阶段，高新区政务服务中心要以最大限度的便企利企为突破口，各部门要持续提升业务能力，锤炼过硬作风，以改进作风优服务、强化能力促发展为抓手，用更加精细的服务、更加精准的举措、加强与企业沟通联系，积极宣传企业政策，落实各项激励措施，全面实施“一件事一次办”政策。三要加强监管力度，加大重点领域的监管力度，加大外商投资服务力度，加强干部职工纪律作风建设，加强整治企业在审批过程中存在“吃、拿、卡、要”的不正之风，进一步提升高新区全体干部的形象意识、责任意识、服务意识、执行意思和廉洁意识，持续优化行政审批流程，为企业创造更好地政治生态环境。
下一步，高新区纪工委将狠抓工作落细落实，强化企业服务力度，立足新起点，启航新征程，通过“能力作风建设年”活动推动高新区各项工作取得更大的成绩，为高新区高质量发展新篇章提供坚强的纪律保障。（王静/文图）
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