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仁寿县妇联高质量完成乡镇(街道)妇联换届工作……

2021-09-25 13:43:36
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为进一步巩固乡镇(街道)妇联区域化建设改革成果,夯实妇联组织基础,优化妇联干部配备,增强乡镇(街道)妇联组织的凝聚力和战斗力,仁寿县妇联坚持党建带妇建,根据《中华全国妇女联合会章程》《妇女联合会选举工作条例》等有关规定和市妇联相关要求,高标准定位、精心组织、扎实推进,高质量完成乡镇(街道)妇联换届工作。

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县妇联高度重视、精心谋划、周密部署,印发了《关于开展乡镇(街道)妇联换届工作的通知》,召开了仁寿县乡镇(街道)妇联换届工作会议,组织了全县乡镇(街道)妇联换届工作专题培训,制定了乡镇(街道)妇联换届工作资料手册,对乡镇(街道)妇联换届工作的进度安排、规则流程、人员选配要求、换届纪律等进行督导,确保参会人员领会换届选举政策精神,把准时间节点,按时高效完成换届选举工作。

各乡镇(街道)妇联坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,积极宣传乡镇(街道)妇联工作成绩和新一轮妇女事业发展思路,广泛号召妇女主动参与社会治理,鼓励妇女积极参与决策管理,严格把关选人用人,打破年龄、学历、身份、体制壁垒,选配具有广泛性、代表性、先进性人选,严格审查资格资历,从德、能、勤、绩、廉等方面对推荐的执委人选进行考察,选配政治素质好、道德品行好、群众口碑好、热爱妇女工作的优秀女性。

截止9月17日,全县27个乡镇(街道)妇联已全面完成换届工作,选举产生新一届乡镇(街道)妇联主席27名,专职副主席27名,兼职副主席70名,执委697名。新一届乡镇(街道)妇联班子年龄结构趋于年轻化,文化程度显著提升,为基层妇联工作注入新的活力。

接下来,县妇联将加强对新一届妇联干部的教育培训工作,提升基层妇联组织规范化建设水平,不断扩大妇联的组织覆盖和工作覆盖,围绕中心,服务大局,为引领服务联系广大妇女提供组织保障,为仁寿县高质量发展贡献巾帼力量。来源:仁寿融媒

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